Branża IT rozwija się w zawrotnym tempie, a wraz z nią rośnie zapotrzebowanie na specjalistów odpowiedzialnych za kontrolę jakości tworzonych systemów. Tester oprogramowania to jeden z zawodów, który zyskuje na popularności ze względu na kluczową rolę, jaką odgrywa w zapewnieniu poprawnego działania aplikacji. Warszawska Wyższa Szkoła Informatyki kształci studentów, którzy chcą wejść na ten dynamiczny rynek pracy, oferując solidne podstawy teoretyczne i praktyczne z zakresu IT. Dla wielu osób wybór tej ścieżki kariery staje się nie tylko sposobem na stabilne zatrudnienie, ale także na stały rozwój zawodowy w zgodzie z najnowszymi trendami technologicznymi.

Czym zajmuje się tester oprogramowania?

Czym zajmuje się tester oprogramowania? Głównym celem testera jest sprawdzenie, czy tworzony produkt spełnia wszystkie wymagania funkcjonalne oraz oczekiwania użytkowników końcowych. W praktyce oznacza to analizę oprogramowania pod kątem błędów, nieścisłości oraz potencjalnych luk w bezpieczeństwie. Testerzy oprogramowania zajmują się również weryfikacją, czy aplikacje działają poprawnie na różnych platformach i w różnych warunkach, np. na systemach operacyjnych Windows, macOS, czy Android. Dzięki ich pracy finalny produkt jest wolny od błędów, stabilny oraz gotowy do wdrożenia na rynek.

Manualne testowanie a automatyzacja – dwa podejścia do testowania

W testowaniu oprogramowania wyróżnia się dwa główne podejścia: testowanie manualne oraz automatyzację testów. Tester manualny wykonuje testy ręcznie, krok po kroku sprawdzając, jak oprogramowanie działa w różnych scenariuszach. To metoda czasochłonna, ale pozwala na wychwycenie niuansów, które mogłyby umknąć automatom. Z kolei tester automatyzujący tworzy skrypty i narzędzia, które samodzielnie przeprowadzają testy, co jest szczególnie efektywne przy dużych projektach lub powtarzalnych zadaniach. Automatyzacja testów staje się coraz bardziej popularna, dlatego znajomość języków programowania, takich jak Java czy Python, jest kluczowa dla osób chcących rozwijać się w tej dziedzinie.

Zakres testowania oprogramowania

Zakres testowania oprogramowania może być bardzo szeroki i zależy od rodzaju projektu oraz jego specyfiki. Testerzy sprawdzają zarówno funkcjonalność aplikacji, jak i jej wydajność, bezpieczeństwo oraz użyteczność. W dużych projektach testy mogą obejmować również weryfikację działania aplikacji na wielu różnych platformach, takich jak strony internetowe, aplikacje mobilne czy oprogramowanie desktopowe. W praktyce, tester oprogramowania często specjalizuje się w określonym typie testów, np. w testach automatycznych, testach manualnych lub w testowaniu bezpieczeństwa. W ostatnich latach coraz większe znaczenie w testowaniu oprogramowania ma także zarządzanie big data, zwłaszcza w projektach wykorzystujących ogromne ilości danych, gdzie stabilność i optymalizacja systemów są kluczowe.

Jakie umiejętności są potrzebne, by zostać testerem oprogramowania?

Aby zostać testerem oprogramowania, należy posiadać szeroki wachlarz umiejętności, zarówno miękkich, jak i technicznych. Do umiejętności miękkich zalicza się komunikatywność, która jest kluczowa podczas raportowania wyników testów i współpracy z zespołem deweloperów. Analityczne myślenie i zdolność do rozwiązywania problemów to kolejne ważne cechy, które pozwalają testerowi szybko identyfikować przyczyny błędów. W zakresie umiejętności twardych, oprócz znajomości narzędzi testowych (np. JIRA, TestRail), testerzy coraz częściej muszą posiadać przynajmniej podstawową wiedzę na temat języków programowania, takich jak Python czy Java, aby móc brać udział w automatyzacji testów.

Przydatne języki programowania:

• Java – bardzo popularny język w automatyzacji testów, szczególnie w połączeniu z narzędziami takimi jak Selenium.
• Python – jeden z najczęściej wybieranych języków do automatyzacji testów dzięki swojej prostocie i wsparciu dla narzędzi takich jak pytest, unittest czy Selenium.
• JavaScript – wykorzystywany w testowaniu aplikacji webowych, szczególnie w narzędziach takich jak Protractor czy Cypress.
• Ruby – często używany w połączeniu z narzędziami do automatyzacji, jak np. Watir.
• C# – przydatny w testowaniu aplikacji desktopowych i webowych, szczególnie w środowiskach .NET, z narzędziami takimi jak NUnit i SpecFlow.
• PHP – stosowany w testowaniu aplikacji webowych, m.in. z wykorzystaniem narzędzi do testów jednostkowych jak PHPUnit.
• SQL – używany do testowania baz danych, co jest niezbędne w projektach, które wymagają pracy z dużymi ilościami danych.

Jak zacząć karierę testera oprogramowania?

Rozpoczęcie kariery jako tester oprogramowania nie wymaga zawsze wykształcenia stricte technicznego, choć studia informatyczne, np. na Warszawskiej Wyższej Szkole Informatyki, mogą znacznie ułatwić start. Zawód testera nie wymaga umiejętności programowania, aczkolwiek na pewnym etapie pracy zaczyna ono odgrywać pewną rolę. Ważnym krokiem jest zdobycie podstawowej wiedzy z zakresu testowania oraz odbycie specjalistycznych kursów. Absolwent kursu testera oprogramowania, zwłaszcza z certyfikatem ISTQB, ma znacznie większe szanse na szybkie znalezienie pracy. Dla początkujących testerów warto również rozważyć testy predyspozycji, które pozwalają lepiej zrozumieć swoje mocne i słabe strony oraz określić, w jakim kierunku chcieliby się rozwijać.

Zarobki testerów oprogramowania

Zarobki testerów oprogramowania mogą znacznie różnić się w zależności od doświadczenia, specjalizacji oraz miejsca zatrudnienia. Na początkowym etapie kariery, początkujący tester może liczyć na wynagrodzenie w granicach 6000-8000 zł brutto miesięcznie. W miarę zdobywania doświadczenia oraz przechodzenia na bardziej zaawansowane stanowiska, takie jak tester automatyzujący, pensje mogą wzrosnąć do 13 000 zł, a nawet 20 000 zł brutto. Warto dodać, że doświadczeni testerzy często pracują w software house’ach, gdzie mają okazję rozwijać swoje umiejętności w międzynarodowych projektach.

Czy warto zostać testerem oprogramowania?

Zawód testera oprogramowania to ciekawa ścieżka kariery, która pozwala na dynamiczny rozwój w branży IT. Praca testera wymaga stałego uczenia się i dostosowywania do nowych technologii, co czyni ją wyjątkowo interesującą dla osób zainteresowanych nowymi technologiami. Ponadto, zawód ten otwiera drzwi do wielu innych ról w branży IT – od specjalistów ds. jakości po programistów i menedżerów projektów. Dla tych, którzy cenią sobie pracę zdalną, zawód ten również może być atrakcyjny, ponieważ wielu pracodawców oferuje testerom możliwość pracy z dowolnego miejsca. Dzięki nauce własnej i stałemu podnoszeniu kwalifikacji, praca testera może stać się nie tylko źródłem satysfakcji zawodowej, ale również doskonałą bazą do rozwoju na dalszych etapach kariery w IT.